Datos básicos de la convocatoria

  • Referencia: POE26-03/2908

  • Ubicación: Diferentes provincias de todo el territorio nacional

  • Número de plazas: 173

Objeto de la convocatoria

La convocatoria tiene como finalidad cubrir 173 puestos de Operador/a de Entrada de Mantenimiento y Fabricación, en la especialidad de Ajustador-Montador, dentro del proceso de reposición de efectivos.

Estos puestos estarán encuadrados en el subgrupo profesional correspondiente y se regirán por las condiciones laborales y retributivas recogidas en el Convenio Colectivo vigente del Grupo Renfe.

La empresa podrá asignar el destino concreto de cada plaza en el momento de la resolución, en función de las necesidades organizativas existentes.

Convocatoria y marco general

Renfe Operadora, como entidad pública empresarial y sociedad matriz del Grupo Renfe, convoca este proceso para la incorporación de personal laboral fijo, dentro de la tasa de reposición ordinaria y/o específica autorizada.

El objetivo es responder a las necesidades permanentes de contratación y garantizar la continuidad de la actividad productiva en las distintas empresas del Grupo Renfe.

El proceso selectivo se desarrollará respetando los principios de:

  • igualdad

  • mérito

  • capacidad

Además, Renfe manifiesta su compromiso con la igualdad de oportunidades, el equilibrio de género y la no discriminación, en línea con la normativa vigente.

Requisitos generales de participación

Las personas aspirantes deberán cumplir y mantener hasta la formalización del contrato, entre otros, los siguientes requisitos generales:

  • Tener nacionalidad española, de un Estado miembro de la Unión Europea o de otro país con derecho de acceso al mercado laboral español según la normativa aplicable.

  • También podrán participar determinados familiares de ciudadanos españoles o comunitarios, así como personas extranjeras con residencia legal y autorización para trabajar sin limitaciones.

  • Poseer conocimiento adecuado del castellano.

  • Haber cumplido la edad legal de contratación.

  • Reunir los requisitos legales en materia de permisos de trabajo.

  • Estar en posesión de la titulación exigida, o disponer de su homologación o convalidación en caso de títulos obtenidos en el extranjero.

  • No haber sido separado del servicio, declarado no apto para el puesto, ni despedido disciplinariamente en el ámbito del Grupo Renfe.

  • No mantener una relación laboral indefinida con el Grupo Renfe.

  • No haber causado baja definitiva en Renfe o en otras entidades públicas en circunstancias incompatibles con este acceso.

  • No encontrarse incurso en incompatibilidad legal ni inhabilitación para el ejercicio de funciones públicas.

  • No hallarse procesado, investigado o encausado por delito doloso o violencia de género, ni pendiente del cumplimiento de penas o sanciones derivadas de un procedimiento penal.

Funciones del puesto

Las personas seleccionadas desarrollarán tareas vinculadas al mantenimiento de vehículos ferroviarios, conforme al Acuerdo de Desarrollo Profesional del Grupo Renfe.

Dentro de la especialidad de Ajustador-Montador, entre las funciones principales se incluyen:

  • mantenimiento de componentes y elementos mecánicos de vehículos ferroviarios

  • utilización de herramientas y maquinaria propias del oficio

Requisitos específicos de la especialidad

Además de los requisitos generales, las personas candidatas deberán reunir, a fecha 2 de abril de 2026, alguno de los siguientes títulos:

  • FP de Grado Medio en Mantenimiento de Material Rodante Ferroviario, o equivalente

  • FP de Grado Superior en Automoción, o equivalente

  • FP de Grado Superior en Mecatrónica Industrial, o equivalente

  • FP de Grado Medio en Electromecánica de Vehículos Automóviles, o equivalente

  • FP de Grado Medio en Electromecánica de Maquinaria

También será necesario:

  • contar con disponibilidad geográfica a nivel nacional

  • tener disponibilidad para trabajar a turnos

Además, para seguir en el proceso será obligatorio aceptar expresamente la declaración responsable incluida en el formulario de inscripción.

Renfe recuerda también que las pruebas de conocimientos serán específicas por especialidad y se celebrarán de forma simultánea en una única sesión presencial, por lo que no será posible inscribirse en más de una especialidad.

Méritos valorables

Se tendrán en cuenta como méritos adicionales:

  • disponer de un nivel B1 o superior de inglés, de acuerdo con el MCERL

  • poseer el certificado para la manipulación de equipos con sistemas frigoríficos que utilicen refrigerantes fluorados, conforme al Real Decreto 115/2017 y a la normativa europea aplicable

  • contar con el Certificado A1 relativo a actividades vinculadas con gases fluorados de efecto invernadero e hidrocarburos, conforme al Reglamento de Ejecución (UE) 2024/2215

Presentación de solicitudes

El plazo de admisión de solicitudes será:

  • del 19 de marzo al 2 de abril de 2026, ambos inclusive

Ese mismo plazo será también el único habilitado para presentar impugnaciones contra la convocatoria.

La inscripción deberá realizarse exclusivamente a través del Portal de Empleo del Grupo Renfe.

Derechos de participación

Para participar será necesario abonar una tasa de 15 euros, mediante la pasarela de pago habilitada en el portal de empleo.

La falta de pago, el ingreso incorrecto o la no formalización de la inscripción dentro del plazo establecido supondrán la exclusión del proceso.

Renfe no devolverá el importe abonado en casos como:

  • no obtener plaza

  • no presentarse a las pruebas

  • no cumplir o no acreditar los requisitos

  • abonar la tasa sin completar la inscripción

  • realizar inscripciones incompatibles

Exenciones y bonificaciones

Estarán exentos total o parcialmente del pago, en los términos legalmente previstos, entre otros colectivos:

  • personas con discapacidad igual o superior al 33 %

  • demandantes de empleo que cumplan los requisitos establecidos

  • familias numerosas

  • víctimas del terrorismo

  • víctimas de violencia de género y sus hijos

En estos casos será imprescindible aportar la documentación acreditativa correspondiente dentro del plazo de solicitud.

Fases del proceso selectivo

El proceso de selección se desarrollará en tres fases:

  1. Comprobación de requisitos y valoración de méritos

  2. Pruebas presenciales

  3. Entrevista final y reconocimiento médico

El detalle del temario y del desarrollo de la prueba podrá consultarse en la documentación oficial de la especialidad de Ajustador-Montador.

Tribunal

La resolución de la convocatoria corresponderá a un Tribunal paritario, constituido conforme a la normativa laboral vigente del Grupo Renfe.

Este órgano se encargará de:

  • velar por el correcto desarrollo del proceso

  • resolver las incidencias que puedan surgir

  • garantizar el cumplimiento del principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres